廣告廣告
  加入我的最愛 設為首頁 風格修改
首頁 首尾
 手機版   訂閱   地圖  簡體 
您是第 7525 個閱讀者
 
<< 上頁  1   2  >>(共 2 頁)
發表文章 發表投票 回覆文章
  可列印版   加為IE收藏   收藏主題   上一主題 | 下一主題   
LP105
數位造型
個人文章 個人相簿 個人日記 個人地圖
小人物
級別: 小人物 該用戶目前不上站
推文 x1 鮮花 x10
分享: 轉寄此文章 Facebook Plurk Twitter 複製連結到剪貼簿 轉換為繁體 轉換為簡體 載入圖片

各位不要誤會!我沒有看不起這裡的人的意思。再說,這裡各位程度都比我強,能夠
解這樣的題目表示程度上都具有一定的水準。可能我提出意見時比較激動一點,但
小嚴大大別生氣~謝謝您的專業解答~您是具有一定的水準才能做出這樣的解答。
我只是提出我的看法,覺得民法雇傭關係的損害賠償部份應該採用跟國家賠償法第二條
一樣的制度,故意或重大過失才負損害賠償責任!


獻花 x0 回到頂端 [10 樓] From:臺灣 | Posted:2009-10-11 21:12 |

<< 上頁  1   2  >>(共 2 頁)
首頁  發表文章 發表投票 回覆文章
Powered by PHPWind v1.3.6
Copyright © 2003-04 PHPWind
Processed in 0.015037 second(s),query:16 Gzip disabled
本站由 瀛睿律師事務所 擔任常年法律顧問 | 免責聲明 | 本網站已依台灣網站內容分級規定處理 | 連絡我們 | 訪客留言