對上司的感覺

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引用 | 編輯 ilanchildren
2012-12-11 14:01
樓主
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轉貼自 原創


抱怨文,不喜慎入



最近因為上級的任務指派而有些感觸


想問問大家有關"投資員工"這件事

到底

[投資員工] 跟 [公司競爭力] 之間關連的程度到多少? 


領導層的主管老闆們,是一間公司的腦袋

基底層的大小員工們,是一間公司的骨幹


現在的員工們都進入了鐘點模式

心態都保持:收幾分錢作幾分事,時間到了就下班

(不包含那些時間內總能如期完成交付任務的能者 )


有這樣的骨幹,一間公司當然脆弱無比。





老闆跟主管,肯定追求卓越

但是一間公司的競爭力

我相信比較多成份是來自[backcolor=rgb(255,]同樣追求卓越的員工



至於如何擁有/養成追求卓越的員工


來自老闆的精神投資


就像廣告提到:「老闆,我們需要的是打氣,不是打槍。」

以上








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其實我們很好收買,看您肯不肯
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【心得感想】

純粹抱怨文,最近因為上級的任務指派而有些感觸,不喜慎入,謝謝

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引用 | 編輯 yicen541
2013-07-30 10:49
1樓
  
上班真的很辛苦
所以很懷念學生時期~~~

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